L'Organisation Humaine & Coopérative

Intervention

Pour l’organisation Humaine et Coopérative, nous proposons une offre diversifiée d’interventions “sur mesure” focalisées sur 3 grands axes :

Modes de Travail et de Management

Dynamiques des équipes & Leadership

Collaboration & Autonomie

Gestion de projet agile & coopérative

(méthodes, outils, gouvernance)

Mise en place d’organisations et équipes agiles et auto-organisées (Holacracy, Sociocratie, Agilité/Scrum) y inclus structure, gouvernance et processus coopératifs

Équipes auto-gérées / décentralisées

Mise en place des principes d’équipes auto-gérées / décentralisées

Intelligence collective

Approches et méthodes d’intelligence collective et de dynamiques participatives et coopératives de petits et grands groupes 

Accompagnement du changement

Accompagnement et conduite du changement « classique » ou « viral » (Modèle de Kotter, « Viral Change » / « Homo Imitans », ADKAR)

Techniques de créativité

Techniques de créativité et de résolution créative de problèmes

Coaching individuel

Accompagnement des individus dans la recherche et la mise en oeuvre de ses propres solutions

Accompagnement des collectifs

Au niveau de leur efficacité, leur productivité et leur santé y inclues les pratiques managériales et de leadership

Modules de formation

Développement de modules de formation appliquée, sur le terrain, en milieu de travail

Gestion de projet agile & coopérative

Conception, mise en place et facilitation de réseaux et communautés de pratique

Nos autres interventions

Découvrez la palette d’interventions “sur mesure” que Metamorphosis vous propose autour des autres piliers de la performance globale : 

Le fil conducteur : les processus de transformation et de changement justes et participatifs

Vous souhaitez en savoir plus sur le fil conducteur des trois piliers de la performance ?